El personal de la Residència de Persones Majors de Borriana es concentrarà per a denunciar la situació límit que pateix

La Confederació General del Treball ha convocat concentració el dimarts 10 d’abril, a les 10 hores, davant de la Residència de Persones Majors de Borriana -situada al carrer Albert Einstein, 1 baix-  per a exigir millores en les condicions laborals del personal d’atenció directa i més personal per atendre a les persones majors residents en el centre. 

El sindicat denuncia que la plantilla està exhausta i sota una pressió laboral que repercuteix negativament en les condicions físiques i psíquiques de les treballadores i, malgrat la dedicació total de la plantilla, també afecta el servei públic.

L’actual consellera d’Igualtat, Mónica Oltra, manté a la Residència de Borriana en les mateixes carències de personal que els governs anteriors.

CGT valora negativament les dues propostes que ha publicitat la consellera perquè no solucionen el principal problema: la falta de personal d’atenció directa. En primer lloc, la proposta de reclassificació del complement específic del personal obliga a treballar 19 dies més a l’any a les treballadores de la residència i a fer una jornada superior a l’establerta en les plantilles, si la direcció del centre així ho estima, a més, aquesta mesura augmenta la diferència entre els salaris més alts i els més modestos.

En segon lloc, l’altra proposta publicitada per la consellera d’augmentar la plantilla en 7 auxiliars d’infermeria i 1 fisioterapeuta, omet que en realitat són contractes de jornades parcials, ja que només completen les jornades parcials existents en la plantilla. En definitiva, la Conselleria d’Igualtat i Polítiques Inclusives manté en mínims la ràtio de la Residència de Borriana.

La consellera, Mònica Oltra, està aplicant, com feien els seus predecessors, només els mínims de ràtios establertes en l’Orde de 2005, que regula el règim d’autorització i funcions dels centres especialitzats per a l’atenció de persones majors. Òbviament, principis com la integració estipulats en la norma són impossibles d’aconseguir amb les plantilles existents.

La Residència de Borriana compta només amb 61 auxiliars d’infermeria, de les quals 8 són llocs de mitja jornada. CGT denúncia que aquesta quantitat d’auxiliars d’infermeria és manifestament insuficient per atendre a les 210 persones majors, de les quals 130 són assistides i suprassistides, 60 vàlides i 20 de centre de dia.

Per la fluctuació pròpia de les característiques del centre, actualment s’atén a 193 persones majors, un 92% de la capacitat habitual de la residència. Encara així, la residència pateix una carència de personal estructural.

La situació és insostenible. Moltes de les persones residents manifesten problemes mentals i conductes violentes. Cada vegada el centre es sembla més a un psiquiàtric. Per les nits només hi ha 2 auxiliars d’infermeria per atendre a 180 residents. Quan, a la nit, una persona resident es posa malalta i se l’emporten a l’hospital, a la residència només es queda una auxiliar d’infermeria per atendre a la resta. És habitual que les treballadores hagen d’allargar la seua jornada de treball per cobrir el servei.

En desembre de l’any passat un grup de familiars es va dirigir a la Conselleria d’Igualtat manifestant la falta de personal.

Les treballadores, en assemblea, han decidit emprendre mobilitzacions fins que la conselleria millore significativament la plantilla d’auxiliars d’infermeria i les condicions del centre.

Gabinet de Premsa CGT-PV

6 abril 2018